Av Iselin L. Danbolt
Publisert: 08. april 2024
KjĂŠre leser,
Velkommen til mars-utgaven av Arbeidslivsnytt!
Fra 4. til 14. mars holdt ILOs styre sitt 350. mĂžte i GenĂšve, Sveits. Der tok partene i trepartssamarbeidet viktige beslutninger rundt levelĂžnn og sosial rettferdighet.
Temaet for ILO og arbeidslivspartene denne mÄneden, i lys av Kvinnedagen 8. mars, var kvinners arbeid og likestilling mellom kjÞnnene. En ny rapport viser at, selv om mange nye jobber for kvinner har blitt skapt i det 21. Ärhundret og kvinner i stÞrre grad fÄr nyte en «yrkesmessig oppgradering» finner man fortsatt kjÞnnsforskjeller i sysselsetting og jobbkvalitet. ILO brukte denne viktige anledningen til Ä ogsÄ rette kikkerten mot omsorgsarbeid.
I denne utgaven av nyhetsbrevet fĂ„r du det siste fra ILO rundt om i verden, de siste rapportene, land som nylig har ratifisert ILO-konvensjoner, litt om nye samarbeid, samt noen hĂžydepunkter som viser hvordan arbeidslivspartene her i landet tar grep. Vi gir deg ogsĂ„ det siste om kunstig intelligens og likestilling, og hva du bĂžr fĂžlge med pĂ„ i april â inkludert Verdensdagen for helse og sikkerhet pĂ„ jobben, som markeres 28. april.
God lesning!
DET 350. MĂTET I ILOs STYRE
ILOs styre tar beslutninger rundt «levelÞnn» og styrking av sosial rettferdighet
LevelĂžnn, digitaliseringens utfordringer og muligheter, og fremskritt i retning av en ny samfunnskontrakt var blant de mange temaene som ble diskutert av ILOs styre under det 350. mĂžtet holdt i mars. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
Enighet om «levelÞnn»
Et vedtak i ILOs styre Ă„pner for nytt arbeid med Ă„ beregne og iverksette «levelĂžnninger» tilegnet levestandarden, og nytt engasjement i initiativer for en slik universell lĂžnn. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
FERSKE RAPPORTER
ILO: Moderne slaveri fÞrer til Ärlig fortjeneste pÄ nesten 240 milliarder dollar
En ny studie om tvangsarbeid i privat sektor viser en Ăžkning pĂ„ 37 prosent i ulovlig fortjeneste fra tvangsarbeid siden 2014. Les mer pĂ„ fn.noâ
Palestinsk arbeidsledighet vil stige til 57 prosent i lĂžpet av fĂžrste kvartal 2024Â
Nye anslag viser at 507 000 arbeidsplasser har gĂ„tt tapt sĂ„ langt, noe som kaster lys over hvordan forstyrrelsene i Ăžkonomien har fĂžrt til tap av sysselsetting og levebrĂžd overalt i De okkuperte palestinske omrĂ„dene. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
Ăkende sysselsetting blant kvinner â i antall og kvalitet â i dette Ă„rhundret
Det har blitt skapt flest nye jobber for kvinner i det 21. Ă„rhundret. Kvinner har ogsĂ„ i stĂžrre grad fĂ„tt nyte en «yrkesmessig oppgradering». Til tross for fremgang finner man fortsatt kjĂžnnsforskjeller i sysselsetting og jobbkvalitet. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
ILO krever at arbeidere i andres hjem inkluderes i omsorgspolitikken
De som jobber i andres hjem spiller en stadig viktigere rolle i omsorgssektoren, men mangler tilgang til arbeidstakerrettigheter og sosial beskyttelse. Regjeringer og arbeidslivsparter mĂ„ ta grep, mener ILO. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
PĂ„ vei mot likestilling: Omsorg i latinamerikanske arbeidsmarkeder
En ny rapport analyserer skjĂŠringspunktet mellom kjĂžnn, sysselsetting og omsorgsarbeid, og etterlyser tiltak for Ă„ omfordele omsorgsarbeidet â med tanke pĂ„ medansvar og sosial rettferdighet. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
Investeringer i omsorgspolitikk kan skape millioner av arbeidsplasser i MidtĂžsten og Nord-Afrika
I forbindelse med Den internasjonale kvinnedagen lanserte ILOs regionale kontor for arabiske stater (ILO-ROAS) en rapport om arbeidsmarkedseffekter ved Ă„ investere i omsorgsĂžkonomien i MidtĂžsten og Nord-Afrika. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
NYE SAMARBEID
ILO og japansk universitet inngÄr nytt samarbeid for Ä fremme helse pÄ jobben
ILO og Japans University of Occupational and Environmental Health (UOEH) har undertegnet en avtale som skal danne samarbeidsgrunnlaget for Ă„ styrke arbeidstakeres tilgang til bedriftshelsetjenester over hele verden. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
ILO og Anadolu Isuzu trapper opp likestillingsarbeidet
ILOs kontor i Tyrkia og Anadolu Isuzu Automotive Industry & Trading har undertegnet en avtale for Ă„ fremme likestilling i arbeidslivet og Ăžke kvinners sysselsetting. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
ILO RUNDT OM I VERDEN
Norsk ambassadÞr besÞker jordansk NGO for Ä se den positive effekten av program pÄ arbeidstakere og arbeidsgivere
Estidama++-programmet stĂžtter smĂ„- og mellomstore bedrifter i Jordan for Ă„ styrke tilgangen til sosial beskyttelse. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
ILO og Qatar undertegner nytt program for Ă„ fremme arbeidslivsreformer
Det nye fireĂ„rige programmet pĂ„ fire Ă„r har som mĂ„l Ă„ trappe opp innsatsen fra tidligere Ă„r, og styrke arbeidsmarkedspolitikken og institusjonene i Qatar. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
Nye kvinnelige ledere «dyrkes frem» i Etiopias stÞrste industripark
ILOs program for kvinner i lederstillinger hjelper en hĂ„ndfull fabrikkarbeidere i Etiopias klesindustri med profesjonell og Ăžkonomisk kompetansehevning. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
Kiribati styrker grĂŒndere for Ă„ Ăžke den Ăžkonomiske aktiviteten
I samarbeid med ILO fĂ„r kursledere opplĂŠring i «Start and Improve Your Business»-metodikken for Ă„ redusere fattigdom og arbeidsledighet pĂ„ landsbygda. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
DE SISTE RATIFIKASJONENE
Moldova ratifiserte ILO-konvensjon nr. 190 om vold og trakassering 19. mars.
ARBEIDSLIVSPARTER TAR GREP
Dansk flyselskap brukte norske skattekroner pÄ sosial dumping
Selskapet Danish Air Transport (DAT) fikk operere statsfinansierte ruter i Norge, til tross for advarsler fra LO. NĂ„ er dommen klar: Anbudet bidro til sosial dumping. Les mer pĂ„ frifagbevegelse.noâ
Enighet om CO2-kompensasjonsordningen ut 2030
Regjeringen, LO, NHO, Fellesforbundet, Norsk Industri, IE & FLT er enige om forslag til en langsiktig og forutsigbar CO2-kompensasjonsordning. Ordningen er Ăžkonomisk bĂŠrekraftig og bidrar til energieffektivisering og reduksjon i utslipp av klimagasser. Les mer pĂ„ regjeringen.noâ
Regjeringen vil gjĂžre det lettere for voksne Ă„ ta utdanning i arbeidslivet
LĂ„nekassen jobber med en helt ny lĂ„neordning for dem som vil ta korte og fleksible studier mens de jobber. MĂ„let er at flere skal fĂ„ rĂ„d til Ă„ studere ved siden av jobb. FĂžrst mĂ„ en lovendring pĂ„ plass, og lovforslaget ble lagt frem 15. mars. Les mer pĂ„ regjeringen.noâ
NHO deltar i utvalg om kvinners arbeidshelse
Kvinner har hĂžyere sykefravĂŠr og frafall enn menn. Nytt utvalg kan gi oss mer kunnskap om Ă„rsakene bak og hvilke tiltak som virker. Les mer pĂ„ NHO.noâ
LO vil la flere forfulgte fagforeningsfolk fÄ beskyttelse i Norge
Status i dag er at fĂ„, om noen, fagforeningsledere og menneskerettighetsforkjempere blir plukket ut som kvoteflyktninger. Det er ogsĂ„ svĂŠrt vanskelig Ă„ komme seg hit pĂ„ egen hĂ„nd. Les mer pĂ„ frifagbevegelse.noâ
Utenriksministeren fikk 1 100 underskrifter fra nĂŠringslivet om krigen i Gaza. Les mer pĂ„ regjeringen.noâ
DET SISTE OM KUNSTIG INTELLIGENS OG LIKESTILLING
Hvordan kan kunstig intelligens bidra til en mer likestilt verden?
Utvikling og bruk av kunstig intelligens (KI) har gĂ„tt fra «null til 100» pĂ„ to Ă„r. PĂ„ Kvinnedagen inviterte Utenriksdepartementet og FN-sambandet en rekke ledere og fageksperter til en debatt for Ă„ finne lĂžsninger pĂ„ hvordan alle kjĂžnn kan dra nytte av og beskyttes mot diskriminering og fordommer i «superracet mot en KI-drevet» verden. Les mer pĂ„ fn.noâ
FN SATSER PĂ ANSTENDIG ARBEID
Nytt EU/FN-prosjekt skal stĂžtte kvinnelige migrantarbeidere og barn i SĂžrĂžst-Asia
Et nytt initiativ lansert av EU og FN skal bidra til Ă„ styrke rettighetene til kvinnelige migrantarbeidere og barn i SĂžrĂžst-Asia og samtidig redusere deres sĂ„rbarhet. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
NYE ANBEFALINGER
ILO og IMO anbefaler nye tiltak mot vold, trakassering og seksuelle overgrep om bord pÄ skip
Organisasjonenes anbefalinger omfatter blant annet endringer i sjĂžfartskonvensjonen, et nytt obligatorisk IMO-kurs for sjĂžfolk og en felles internasjonal IMO/ILO-kampanje. Les mer pĂ„ ilo.orgâ
MERK DEG! KOMMENDE ARRANGEMENTER
10. april: Vision Zero Fund Forum 2024. Les mer her.
11. april: Forskningsseminar om kjÞnnsbasert vold og trakassering pÄ arbeidsplassen i Kambodsjas byggebransje. Les mer her.
18. april: Jubileumsseminar for FNs generalforsamlings resolusjon om fremming av en sosial og solidarisk Ăžkonomi for bĂŠrekraftig utvikling. Les mer her.
23.â24. april: Det globale kompetanseforumet. Les mer her.
24. april: Forskningsseminar om annerkjennelsen av sosiale kostnader ved menneskelig arbeidskraft bak automatisering. Les mer her.
26. april: Presentasjon av boken «Sosial rettferdighet i lys av ILOs historie: Ny innsikt i en turbulent tid?» Les mer her.
28. april: Verdensdagen for sikkerhet og helse pÄ arbeidsplassen med tema «Virkningene av klimaendringer pÄ sikkerhet og helse pÄ jobben». Les mer her.
OM ARBEIDSLIVSNYTT
Dette er et nyhetsbrev fra FN-sambandet, les vÄr personvernerklÊring.
Her kan du melde deg pÄ vÄre andre nyhetsbrev
VĂ„r postadresse:
FN-sambandet
Storgata 33A
0184 Oslo